C当中。
我都没想到要研究分析这套软件,你果真是我姐姐,一点也不客气,没打招呼就开始解析软件了,这算不算“偷”?
陈立东只能这么想,对强势的翟华,他一点办法也没有。
翟华不属于东华集团的人,但干得都是东华集团的事儿。
作为蓟市大学电子信息工程学院教授,这几年翟华可谓如鱼得水,别人都羡慕她要钱有钱、要人有人。
学院的经费她基本不会申请,而且还能给学院创收。
比如这个“数控机床伺服系统动态CAD研究”项目,所需经费160万元,其中60万元会以“科研劳务费”的名义支付给学院,学院负责给翟华调剂课题组的成员,提供人力保障,60万元等于干赚。
另外的100万,拨到东华科技蓟市有限公司的账户,由孙岚安排采购设备、提供耗材,支付研究人员的交通、通讯、加班、绩效奖金等经费。
所以,蓟市大学巴不得翟华的项目多些。
电子工程学院许多教授、研究院、研究生也会主动跟翟华套近乎。
研究生们想参加翟华的课题组,能进到组里,实验项目多、增加经验快、还有福利拿,表现优异的话,毕业了直接留在东华科技,都不用为工作发愁。
一些教授、副教授、研究员,特别是那些有些边缘些的、不能得到学院资金支持的,也想在翟华这里化缘。
甚至有人想,万一自己的研究课题能列进东华的盘子,也将要人有人、要钱有钱。
于是,东华科技下辖的三家单位,工作内容截然不同。
东华科技远东研发中心主任安德烈•沃罗宁今年的重点就是在自己擅长的领域深耕,重点课题就一项:一种低温韧性优异的高强度钢板及其制造方法。
东华科技燕京有限公司的研究课题......一个没有!
王志勇的主要工作就是“卖”,卖科技产品、卖技术专利;既卖东华的产品和技术,也倒腾其他有钱可赚的东西。
而东华科技蓟市有限公司的主业才是“研”。
今天上会的攻关项目,除了远东沃罗宁的1个,其他19个,包括老马的、李太顺的项目,都被列到了蓟市的公司。
孙岚在协助科研团队方面工作细致、考虑周到、经验丰富,被大伙称为“孙管家”。
陈立东发现,李太顺已经开始回归正轨。
之前盘山电机厂跨省转移阵地,李太顺是大伙的主心骨,陈立东也是尽量放权,让李太顺眉毛胡子一把抓。
现在的机电公司,各项制度趋于健全,人事、财务接受集团部门的领导,生产上一些骨干也开始挑起了大梁,所以李太顺开始轻松下来,就把更多的精力转移到各种电机的改造、创新上。
这也是东华机电能够在微型电机、在多极磁环充磁工艺上取得突破的根源。
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